Aktuelles

Bundesarbeitsgericht 18.03.2014 – 1 ABR 77/12 Die Arbeitgeberin bat den Betriebsrat um Zustimmung zur Teilnahme…

Bundesarbeitsgericht 19.09.2013 – 1 ABR 26/12 Der Betriebsrat verlangt von der Arbeitgeberin die Übergabe von…

Arbeitsgericht Rosenheim 23.07.2013 – 1 Ca 621/13 Der Arbeitgeber (Fußballverein der dritten Liga) beschäftigt regelmäßig…

Was bedeutet die Einführung des neuen Mindestlohngesetzes ab dem 01.01.2015 eigentlich für die Betriebsratsarbeit? Nach…

Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg bewertet das Vorbeschäftigungsverbot des § 14 Abs. 2 Satz 2 TzBfG entgegen der…

Arbeitsgericht Offenbach am Main stellt fest, dass die Änderung der Arbeitsbedingungen gemäß einer leistungsbedingten Änderungskündigung…

Ist hier das letzte Wort durch das Bundesarbeitsgericht gesprochen oder wird das letzte Wort in…

Bundesarbeitsgericht erklärt Spruch der Einigungsstelle zu Schichtplänen für unwirksam In einer Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts vom…

Arbeitsgericht Frankfurt am Main gibt Antrag auf Teilzeitbeschäftigung während des dritten Jahres der Elternzeit statt….

Dauerhafter Streit zur vorübergehenden Arbeitnehmerüberlassung – Bundesarbeitsgericht sorgt mit einer Entscheidung vom 10.07.2013 endlich für…